女性
39%
男性
61%
創業
70年
おかげさまで当社は2024年で創業70周年を迎えました。
保険代理店として設立以降、ビル事業、駐車場事業と、事業を拡大してきました。
取扱保険会社数
損保25社
生保26社
(2023年12月現在)
ビル保有数
約40棟
駐車場拠点数
約
1,000
拠点
管理台数約20,000台
国内最大級の50社の保険会社を取扱っている保険代理店です。
また、ビル事業では首都圏・関西圏にオフィスビルを中心に約40棟保有、
駐車場事業では「GSパーク」の名称で約1,000拠点の月極・時間貸駐車場を運営しています。
837名
2024年3月末時点での社員数です。
このほか約100名の派遣・パート社員が働いています。
女性
39%
男性
61%
2024年3月末時点での比率です。
約14,000社
親密会社である三井住友銀行の取引先企業を中心とした
優良な顧客基盤を持っています。
平均10人
2022年新卒~2024年度新卒の平均採用人数です。
保険募集に関わる
資格取得率
100%
FP1級・2級
取得者数
298名
宅建資格
保有者
112名
保険募集に関わる資格取得率は100%、資格奨励制度があり、部門を超えて、
フィナンシャル・プランニング技能検定や宅地建物取引士などの資格保有者が多数います。(2024年3月末現在)
15名
海外勤務やグローバル企業担当、国内でのグローバル関連業務担当を将来的に展望する社員に対して、外部の専門学校での語学研修を
会社負担で実施しています。
月 5時間
(法定外)
限られた時間を有効活用し、効率的に働くことを目標としています。
(2023年)
16.8日
(消化率84%)
一年間の有給の平均取得日数です(2023年)。
半日単位でも取得でき、
有給取得率の引上げを促進しています。
100%(女性)
育児休暇対象者(女性)は全員が取得し、2024年3月末時点でも11名が利用しています。
また、共働き世帯が増える中で、子育て支援に積極的な男性従業員も育児休業を取得しています。
復職後も時短勤務や看護休暇が利用でき、子育て世代も働きやすい職場です。